Låt inte kompetensbrist
bromsa er utveckling
Västernorrland står inför en historisk industrirevolution. Investeringar på över 150 miljarder kronor och kraftiga satsningar inom både grön industri och försvar väntas skapa 14 000 nya jobb och kräva 19 000 nya invånare de kommande åren. För att möta denna utveckling behöver företag redan nu stärka sin förmåga att hitta, rekrytera och behålla internationell kompetens.
Internationell rekrytering innebär inte enbart att attrahera arbetskraft från andra länder. I Sverige och i regionen finns redan en stor grupp internationella studenter, forskare och medföljande partners med hög kompetens och stark motivation att etablera sig på arbetsmarknaden, men som saknar tydliga ingångar. Att ta vara på den kompetensen är en av våra största outnyttjade tillgångar.
Denna utbildning ger er verktyg, kunskap och partners att luta er mot, så att ni kan ta nästa steg i att attrahera, rekrytera och behålla den kompetens som stärker er verksamhet – även när den finns utanför ert vanliga rekryteringsområde.
Datum & plats
Utbildningsdagen genomförs vid två tillfällen – du väljer den ort och det datum som passar dig bäst.
18 februari – Örnsköldsvik
08.30–16.45, House Be19 februari – Sundsvall
08.30–16.45, Grönborg
För vem?
Utbildningen riktar sig i första hand till företag som söker kompetens inom it/tech/industri – men vi välkomnar även företag inom andra branscher som vill bredda sin rekrytering och stärka sin kompetensförsörjning. Ni behöver inte ha tidigare erfarenhet av internationell rekrytering.
Särskilt relevant för:
VD, HR, rekryterings- och personalansvariga.
Teamledare och chefer med personalansvar.
Alla som arbetar strategiskt eller operativt med kompetensförsörjning.
Nyfikna – även om ni inte är redo att rekrytera än.
Övrigt
Lunch och fika ingår.
Utbildningen är helt kostnadsfri.
Sista anmälningsdag: 4 februari